2024年10月4日更新
未経験・ブランクある方もOK!配達・集荷を中心に営業、倉庫管理をするお仕事
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共立運送株式会社の正社員 営業 軽作業・倉庫の求人情報イメージ1
*女性でも安心して活躍できる環境です*
・働く女性を応援します!
中学、高校生のお子さんを持つ方も活躍中!
育児や子育てが落ち着いて働く時間が見えてきた『そろそろ働きたいな』を応援します!
ぜひご相談ください。
・社員同士が支え合い、温もりがいっぱいの環境
・深夜/早朝業務一切なし!
・集配は近場のみ!中距離運転なし!
お客様に寄り添って耳を傾けられるホスピタリティな姿勢をお持ちであれば成長できます。
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※ぜひ当社のHPをご覧ください!!
https://www.kyoritsu-u.co.jp/
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【業務内容】
配達/集荷を中心に、営業、倉庫管理を幅広くお任せします。
「物流全体の流れの理解」やその流れに合わせた「改善の提案」ができる方を目指していただきます。
勤務先
共立運送株式会社
職種
未経験・ブランクある方もOK!配達・集荷を中心に営業、倉庫管理をするお仕事
雇用形態
正社員
仕事内容
<具体的に行なっていただく事>
・【午前】2t・4tの中型トラックで配達。
(配達先は大阪市近郊/1日に2~3件程度/パレット積みがメイン)
・【午後】固定の得意先へ訪問し、荷物を集荷。(1日に3~10件程度)
・【夕方】仕分けして全国の路線別に発送処理を行います。
・【夜】日報作成や面談や相談、改善活動。

上記の合間に、必要に応じて下記を行なっていただきます。
・新しいお客様とつながるための営業
・運送業に関わる幅広い知見が身に付く倉庫管理


※残業は1日に2時間程度です。
※扱うものは様々で、健康食品や建材(シーリング材)、包装資材等が主となります。
※地場での配送/集荷のため、走行距離は30km〜多くとも100kmほどです。
※訪問の際には、各取引先の方とコミュニケーションを取りながら、
新しいお困りごとやご要望を伺い、会社に持ち帰ります。
それぞれの要望や想いに対して、どのように対応するかを慣れるまで先輩と一緒について学びます。
※土曜日は、ほとんどのお客様がお休みなので、研修会や改善活動を行っています。
社内コミュニケーションを取ったり、全体会議をしたり、改善や自身の能力開発の時間に当てています。
給与
月給:192,000円~200,000円
年収:2,500,000円~2,600,000円
給与詳細
※上記の月給表記はあくまで基本給です。
残業を加えた実際の収入は下記の通りとなります。

□■□■□■□■□■□■□■□<収入例>□■□■□■□■□■□■□■□
■年収例:350万円〜380万円
=月収27万円〜32万円×12ヶ月+賞与+表彰金

■月収例:27万円〜32万円
=月給20万円+残業代

残業時間:1日2時間程度
サービス残業なし!残業代は全て支給◎

<昇格した場合の年収例>
係長:年収370万円~400万円
管理職:年収470万円〜500万円

□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□

★歩合制ではなく、月給制。
大きな変動なく、固定給で安定した収入を実現できます。
★週に1回、面談を行っており、昇給のチャンスは毎月!
あなたの頑張りは見逃しません。
■昇給
随時※毎月昇給チャンスあり!
残業手当(100%支給)
勤務地
〒541-0059
大阪府大阪市中央区
従業員数
全体:10人
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
(1週間の平均労働時間40時間以内)
9:00~18:30
残業時間
あり(2〜3時間程度)
休日詳細
■週休制(日曜日) ※土曜日は当社カレンダーによる
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
研修・試用期間
体験入社あり
※入社前にお互いの為に有給の体験入社制度(1~3日間)も導入し、
横乗り等で先輩と一緒に働いてお客様との応対を覚えていただき、
当社の特徴や魅力について体感していただけるので、ミスマッチもありません。
契約期間
無期限
福利厚生
各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険・介護保険)
退職金制度
各種祝金あり(結婚・出産)
各種表彰制度あり(改善提案、無事故表彰、永年勤続表彰、社長賞など)
有給休暇
制服・安全靴貸与
車通勤
応相談
受動喫煙防止措置
オフィス内禁煙
通勤備考
≪本社≫
地下鉄「堺筋本線」駅・「松屋町」駅・「長堀橋」駅
大阪府大阪市中央区博労町1-3-2

≪西大阪物流センター≫
地下鉄「北加賀屋」駅
大阪府大阪市西成区南津守5-2-47


★転居を伴う転勤はありません。
★U・Iターン歓迎
転勤
なし
求める人材

物を運ぶのはあくまで付帯作業でしかありません。 私たちの本当の仕事は”お客様との関係性づくり”です。

お客さまのご要望に合わせて、 「このようにすると、もっと良くなるかもしれません!」という風に自分の考えをもとに、お客様へご提案もできる人になって頂きたいと考えています。

 

下記3つのポイントを意識して成長していただきたいです。

①お客さまの課題や要望を引き出す“寄り添う力”

②社内外の人とお互いに仕事をしやすくする“心遣い”

③日々の業務を通じて、学び、増やしていく“発想の多さ”

 

日々の業務を行う中で、「こうするといいかも?」という考えが芽生えたら、まずは先輩に確認して、考え方が合っているのかをすり合わせをする。

これを繰り返す中で、心遣いや考え方の基本を学び、確認がいらなくなったら晴れて一人前となります。

応募条件
【必須】
トラックの運転経験はなくてOK!
※下記いずれかが必須。
・普通免許(平成19年/2007年 6月2日以前に取得された方)
もしくは、
・中型自動車免許

<トラックの運転が未経験の場合>
先輩と社内の敷地で運転の練習を行いながら、徐々に慣れて頂きますので、ご安心ください。
実際、30代で未経験でのご入社の方がいらっしゃいましたが、
1年でドライバーズコンテストで優勝し、入社4年経った今では係長として、会社を牽引する存在になっています。

【学歴】
なし

【経験・資格】
接客/営業/販売経験者歓迎
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

050-1722-5483

月~金 9:00~17:00

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